想辞职后试管婴儿生育险（试管婴儿出生,生育险可以报销生产费用吗）

1、想辞职后试管婴儿生育险

辞职后试管婴儿生育险

是否可以享受？

大多数情况下，辞职后不能享受试管婴儿生育险。

原因：

生育险属于社会保险，需要缴纳一定时间的保险费才能享受。

辞职后，自动中断社保缴纳，也就失去了享受生育险的资格。

例外情况

在某些情况下，辞职后仍有可能享受试管婴儿生育险：

单位趸缴生育险：如果单位在员工辞职前已经趸缴了生育险，那么员工辞职后仍然可以享受生育险待遇。

个人缴纳城镇职工基本医疗保险：如果员工辞职后以个人身份缴纳城镇职工基本医疗保险并参加生育保险，那么辞职后也可以享受生育险待遇。但是，个人缴纳的生育险金额较低，可能无法完全覆盖试管婴儿的费用。

建议

如果你打算辞职后进行试管婴儿，建议提前做好以下准备：

与单位协商，看能否趸缴生育险。

以个人身份缴纳城镇职工基本医疗保险并参加生育保险。

咨询当地社保局，了解具体的政策规定。

自行购买商业生育保险。

商业生育保险

如果无法享受社保生育险，也可以考虑购买商业生育保险。商业生育保险可以为试管婴儿费用提供一定的保障，但需要支付一定的保费。

注意事项：

购买商业生育保险时，要仔细阅读保险条款，了解保障范围和理赔条件。

确保在进行试管婴儿前购买保险，才能获得保障。

2、试管婴儿出生,生育险可以报销生产费用吗

否，试管婴儿出生不能通过生育险报销生产费用。

生育险只针对自然分娩或剖腹产的分娩类型进行报销，不包含通过试管婴儿受孕和出生的情况。

3、试管婴儿报销生育险单位会知道吗

否，单位不会知道。

试管婴儿的生育保险报销流程通常如下：

1. 职工在符合条件的情况下，向所在单位提出生育保险报销申请。

2. 单位汇总职工材料，并提交至社保经办机构。

3. 社保经办机构审核材料，合格后办理报销。

在整个报销过程中，社保经办机构不会向单位透露职工生育的具体情况，包括是否进行试管婴儿治疗。因此，单位无法得知职工是否使用试管婴儿技术生育。

4、想辞职后试管婴儿生育险能报销吗

否，不能。

试管婴儿生育险只能由在职员工报销，辞职后无法报销。